Hungary work visa

راهنمای ویزای کار مجارستان: دریچه ای به اقامت دائم اروپا

همان طور که می‌دانید ارزان‌ترین روش مهاجرت و اخذ اقامت کشورهای دیگر اقدام از طریق مهاجرت کاری می باشد. مهاجرت به کشور مجارستان از طریق دریافت ویزای کار در سال 2025 یکی از راحت‌ترین راه های مهاجرتی به حساب می‌آید؛ ما در این مقاله به شما جدیدترین راه دریافت ویزای کار کشور مجارستان را در سال 2025 اعلام می‌کنیم و هزینه اخذ ویزای کار مجارستان را برایتان بازگو می‌کنیم پس همراه ما تا انتها بمانید.

برای اینکه بتوانید ویزای کار مجارستان را دریافت نمایید همانند سایر کشورها شما باید از طریق یک کارفرما یا شرکت در کشور مجارستان یک جاب آفر (پیشنهاد کاری) یا قرارداد کار داشته باشید. میانگین دستمزد و حقوق در سال 2025 در کشور مجارستان 650 تا 970 یورو است.

در کنار داشتن جاب آفر مدرک دوم داشتن مدرک زبان معتبر و تسلط کافی به زبان می‌باشد، داشتن مدرک زبان باعث می‌شود شانس شما برای اخذ ویزای کار مجارستان در سال 2025 در حدوده دو برابر افزایش یابد.

اگر فرصت مطالعه این مقاله را ندارید و می‌خواهید بدانید با شرایط که دارید به کدام کشور و از چه راهی می‌توانید مهاجرت نمایید کافیست فرم ارزیابی مهاجرت را برای ما ارسال نمایید تا پس از بررسی توسط وکلای مجرب از طریق کارشناسان مجموعه با شما تماس حاصل شود و موارد و اطلاعات لازم جهت مهاجرت و نحوه اخذ اقامت را برایتان بازگو نماییم. ما در کنار شما هستیم از زمان اولین اقدام تا زمان اخذ تابعیت و اقامت دائم.

شروط لازم جهت دریافت ویزای کار کشور مجارستان

اگر به دنبال اخذ ویزای کار مجارستان هستید و می‌خواهید در ان کشور مشغول به کار شوید باید الزامات اولیه اخذ ویزای کار را داشته باشید که در ادامه به بررسی این الزامات می‌پردازیم:

مشاغل مورد نیاز کشور مجارستان در سال 2025

در سال 2025، مجارستان با رویکردی استراتژیک در جهت جذب نیروهای متخصص از سراسر جهان، مشاغل کلیدی و حوزه‌های نوآورانه‌ای را تعیین نموده است. این کشور با استناد به رشدهای فزاینده فناوری و تحولات اقتصادی، سیاست‌های جذب نیروی کار ماهر را با هدف تقویت ساختار اقتصادی و افزایش رقابت‌پذیری در سطح بین‌المللی به اجرا می‌رساند.

01

فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT):

در عصر دیجیتال، متخصصان نرم‌افزار، توسعه‌دهندگان هوش مصنوعی، تحلیل‌گران داده و کارشناسان امنیت سایبری از مهم‌ترین گروه‌های مورد نیاز به شمار می‌آیند. این حوزه به دلیل نوآوری‌های مستمر و تحول در شیوه‌های ارتباطی، نقش بی‌بدیلی در توسعه اقتصادی ایفا می‌کند.
02

مهندسی و صنایع فنی:

مهندسان در رشته‌های مکانیک، برق، عمران و تخصص‌های مرتبط با انرژی‌های تجدیدپذیر و فناوری‌های نوین، با دانش تخصصی خود به ایجاد زیرساخت‌های مدرن و بهبود عملکرد صنعتی کمک می‌کنند. این نیروها در مسیر توسعه فناوری‌های سبز و بهره‌وری انرژی، سهم بسزایی دارند.
03

بهداشت و درمان:

با توجه به افزایش جمعیت و نیاز به خدمات بهداشتی کارآمد، پزشکان، پرستاران و متخصصان درمانی از جمله مشاغل حیاتی محسوب می‌شوند. این دسته از متخصصان، با ارائه خدمات پیشرفته و به‌روز، گامی مهم در بهبود سطح سلامت جامعه برمی‌دارند.
04

تحقیقات علمی و فناوری:

پژوهشگران و اساتید دانشگاهی در حوزه‌های نوآورانه مانند بیوتکنولوژی، فناوری نانو و علوم تجربی، با بهره‌گیری از دانش میان‌رشته‌ای، موجی از نوآوری‌ها را به وجود می‌آورند. این تخصص‌ها به ایجاد یک اکوسیستم پژوهشی پویا و الهام‌بخش کمک می‌کنند.
05

حوزه‌های مالی و اقتصادی:

متخصصان در زمینه‌های حسابداری، تحلیل‌های مالی و مدیریت اقتصادی، نقش کلیدی در تدوین سیاست‌های مالی و بهبود عملکرد سازمان‌ها دارند. این نیروها با ارائه راهکارهای استراتژیک، به تثبیت پایه‌های اقتصادی و رشد پایدار کشور یاری می‌رسانند.
06

گردشگری و مهمان‌نوازی:

با رشد صنعت گردشگری و اهمیت افزایش تبادلات فرهنگی، مدیران و کارشناسان حوزه‌های هتل‌داری و خدمات گردشگری از مشاغل مورد نیاز به شمار می‌آیند. این بخش با برگزاری رویدادهای بین‌المللی و جذب گردشگران، به ارتقای تصویر مجارستان در سطح جهانی کمک می‌کند.
07

آموزش و پرورش:

اساتید و مدرسان با توانمندی‌های بین‌المللی و تسلط بر زبان‌های خارجی، با ارتقای سطح آموزشی و فرهنگی، نقشی بنیادین در آینده‌سازی نسل‌های جدید ایفا می‌کنند. سیستم آموزشی مدرن مجارستان به دنبال تقویت دانش و مهارت‌های چندبعدی است.

مجارستان با برنامه‌های حمایتی فراگیر، زیرساخت‌های پیشرفته و سیاست‌های بین‌المللی متعهد به ایجاد فضایی مطلوب برای نوآوری و خلاقیت، مسیر جذب متخصصان برتر را هموار ساخته است. این رویکرد، هم‌راستا با تغییرات جهانی و نیاز به نیروی کار کارآمد، فرصت‌های بی‌نظیری را برای افراد مستعد به ارمغان می‌آورد. در نتیجه، مشاغل مورد نیاز در سال 2025 نه تنها بازتاب‌دهنده روند جهانی در تحولات فناوری و اقتصادی است، بلکه فرصتی طلایی برای متخصصان به دنبال ایجاد تغییرات مثبت در جامعه بین‌المللی محسوب می‌شود.

مشاغل مورد نیاز کشور مجارستان در سال 2025

در سال 2025، مجارستان با توجه به تحولات اقتصادی و نیازهای بازار کار، انواع مختلفی از ویزاهای کاری را برای متقاضیان بین‌المللی ارائه می‌دهد. این ویزاها با هدف جذب نیروی کار متخصص و تأمین نیازهای بخش‌های مختلف اقتصادی طراحی شده‌اند. در ادامه به معرفی مهم‌ترین انواع ویزاهای کاری مجارستان در سال 2025 می‌پردازیم:

  1. مجوز کار استاندارد (Standard Work Permit):
    این نوع مجوز برای افرادی صادر می‌شود که از سوی یک کارفرمای مجارستانی پیشنهاد شغلی دریافت کرده‌اند. متقاضی باید قرارداد کاری معتبر ارائه دهد و مهارت‌ها و تخصص‌های مورد نیاز برای شغل مورد نظر را داشته باشد. این مجوز معمولاً برای مدت یک سال صادر شده و قابل تمدید است.
  2. کارت آبی اتحادیه اروپا (EU Blue Card):
    کارت آبی اتحادیه اروپا ویژه متخصصان با مهارت‌های بالا است که دارای تحصیلات عالی و تجربه کاری مرتبط هستند. برای دریافت این کارت، متقاضی باید یک قرارداد کاری با حقوق حداقل ۱٫۵ برابر میانگین حقوق ناخالص سالانه در مجارستان داشته باشد. این کارت ابتدا برای مدت چهار سال صادر می‌شود و امکان تمدید آن وجود دارد.
  3. ویزای دیجیتال نومد (Digital Nomad Visa - White Card):
    این ویزا برای افرادی طراحی شده است که به صورت دورکاری برای شرکت‌های خارج از مجارستان فعالیت می‌کنند. متقاضی باید درآمد ماهانه حداقل ۳٬۰۰۰ یورو پس از کسر مالیات داشته باشد و نباید در شرکت‌های مجارستانی سهام داشته باشد. این ویزا برای مدت یک سال صادر می‌شود و امکان تمدید آن برای یک سال دیگر وجود دارد.
  4. مجوز اقامت برای فعالیت‌های خوداشتغالی (Residence Permit for Self-Employment):
    این مجوز برای افرادی صادر می‌شود که قصد دارند به عنوان خوداشتغال در مجارستان فعالیت کنند. متقاضی باید نشان دهد که فعالیت اقتصادی او سودآور است و می‌تواند به اقتصاد مجارستان کمک کند. این مجوز معمولاً برای مدت یک سال صادر شده و قابل تمدید است.
  5. مجوز اقامت برای فعالیت‌های اقتصادی سودآور (Residence Permit for Pursuit of Gainful Activity):
    این مجوز برای افرادی صادر می‌شود که قصد دارند در فعالیت‌های اقتصادی سودآور در مجارستان شرکت کنند، مانند راه‌اندازی کسب‌وکار یا سرمایه‌گذاری. متقاضی باید طرح تجاری معتبر و منابع مالی کافی برای اجرای آن را ارائه دهد. این مجوز معمولاً برای مدت سه سال صادر شده و قابل تمدید است.
  6. ویزای کار فصلی (Seasonal Work Visa):
    این ویزا برای افرادی صادر می‌شود که قصد دارند در مشاغل فصلی مانند کشاورزی یا گردشگری در مجارستان کار کنند. مدت اعتبار این ویزا حداکثر شش ماه است و پس از اتمام مدت، متقاضی باید کشور را ترک کند.

مراحل دریافت ویزای کاری مجارستان

در سال ۲۰۲۵، برای دریافت ویزای کاری کشور مجارستان، متقاضیان باید مراحل زیر را طی کنند:

۱. دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمای مجارستانی:

اولین گام، یافتن یک کارفرمای معتبر در مجارستان است که مایل به استخدام شما باشد و پیشنهاد شغلی رسمی ارائه دهد.

پس از دریافت پیشنهاد شغلی، باید مدارک لازم را به کارفرما ارائه دهید تا او بتواند برای دریافت مجوز کار اقدام کند. این مدارک ممکن است شامل گذرنامه معتبر، مدارک تحصیلی، رزومه کاری و گواهی‌های مرتبط باشد.

کارفرما موظف است با ارائه مدارک شما به اداره کار مجارستان، برای دریافت مجوز کار اقدام کند. این مجوز تأیید می‌کند که شما مجاز به کار در موقعیت شغلی مشخصی در مجارستان هستید.

پس از دریافت مجوز کار، باید برای ویزای نوع D که به ویزای اقامت طولانی‌مدت معروف است، اقدام کنید. این ویزا به شما اجازه می‌دهد تا به مدت بیش از ۹۰ روز در مجارستان اقامت داشته باشید.

مدارک مورد نیاز برای ویزای نوع D عبارت‌اند از:

  1. فرم تکمیل‌شده درخواست ویزا

  2. گذرنامه معتبر با حداقل دو صفحه خالی

  3. عکس رنگی جدید با پس‌زمینه سفید

  4. مجوز کار صادرشده توسط اداره کار مجارستان

  5. قرارداد کاری با کارفرمای مجارستانی

  6. مدارک تحصیلی و حرفه‌ای مرتبط

  7. اثبات تمکن مالی برای تأمین هزینه‌های زندگی در مجارستان

  8. بیمه سلامت معتبر

  9. اثبات محل اقامت در مجارستان

پس از تهیه مدارک، باید وقت مصاحبه‌ای در سفارت یا کنسولگری مجارستان در کشور خود تعیین کنید.

در تاریخ تعیین‌شده، با حضور در سفارت یا کنسولگری، مدارک خود را ارائه داده و به سؤالات مصاحبه‌کننده پاسخ دهید.

هزینه ویزای کار مجارستان در سال ۲۰۲۵ معادل ۱۱۰ یورو است که باید در زمان ارائه درخواست پرداخت شود.

پس از تکمیل مراحل فوق، باید منتظر بررسی درخواست و صدور ویزا باشید. مدت زمان بررسی ممکن است تا ۹۰ روز طول بکشد. پس از دریافت ویزای نوع D، می‌توانید به مجارستان سفر کنید. پس از ورود، باید در مدت ۳۰ روز به اداره مهاجرت و پناهندگی مجارستان مراجعه کرده و محل اقامت خود را ثبت کنید.

دریافت پیشنهاد کاری مجارستان در سال 2025

در سال ۲۰۲۵، مجارستان با رشد اقتصادی پایدار و نرخ بیکاری پایین، به مقصدی جذاب برای کارجویان بین‌المللی تبدیل شده است. برای دریافت پیشنهاد کاری و یافتن کارفرما در این کشور، مراحل زیر را می‌توان دنبال کرد:

با توجه به نیازهای بازار کار مجارستان، شناسایی مشاغل پرتقاضا می‌تواند شانس یافتن شغل مناسب را افزایش دهد. بر اساس اطلاعات موجود، مشاغل زیر در سال ۲۰۲۵ در مجارستان پرتقاضا خواهند بود:

مشاغل کارمندی:

  1. توسعه‌دهندگان نرم‌افزار
  2. تحلیلگران داده
  3. مدیران پروژه
  4. تحلیلگران مالی
  5. مدیران بازاریابی
  6. متخصصان منابع انسانی
  7. مدیران بهداشت و درمان
  8. مشاوران حقوقی
  9. متخصصان امنیت سایبری
  10. مهندسان محیط زیست

مشاغل کارگری:

  1. برق‌کاران
  2. لوله‌کش‌ها
  3. جوشکاران
  4. رانندگان کامیون
  5. کارگران ساختمانی
  6. اپراتورهای ماشین‌آلات
  7. درودگران
  8. تکنسین‌های خودرو
  9. تکنسین‌های HVAC
  10. اپراتورهای لیفتراک

برای جستجوی فرصت‌های شغلی در مجارستان، می‌توان از وب‌سایت‌های معتبر کاریابی استفاده کرد. برخی از این وب‌سایت‌ها عبارت‌اند از:

نام سایت

توضیحات

Profession.hu

یکی از بزرگ‌ترین وب‌سایت‌های شغلی در مجارستان با مجموعه‌ای از آگهی‌های شغلی در صنایع مختلف.

Jobline.hu

این وب‌سایت نیز دارای لیست‌های گسترده‌ای از مشاغل و قابلیت اعمال فیلتر بر اساس محل و نوع شغل است.

CVonline.hu

این پلتفرم به جستجو و ارسال رزومه به کارفرمایان کمک می‌کند و دارای فرصت‌های شغلی فراوانی است.

Jobs.hu

ارائه دهنده آگهی‌های شغلی در زمینه‌های مختلف و ارائه مشاوره شغلی.

LinkedIn

علاوه بر شبکه‌سازی حرفه‌ای، همچنین امکانات جستجوی شغل و استعلام از کارفرمایان را دارد.

Hays Hungary

یک آژانس استخدامی که به جستجوی مشاغل و استخدام در مجارستان کمک می‌کند، به‌ویژه در حوزه‌هایی مانند فناوری اطلاعات و مهندسی.

شرکت‌های چندملیتی مانند IBM، Bosch، Audi و Nokia در مجارستان فعالیت دارند و به دنبال نیروی متخصص هستند. ارسال رزومه به این شرکت‌ها می‌تواند شانس دریافت پیشنهاد شغلی را افزایش دهد.

شرکت در رویدادهای حرفه‌ای، نمایشگاه‌های شغلی و کنفرانس‌ها می‌تواند به گسترش شبکه حرفه‌ای و افزایش شانس یافتن کارفرما در مجارستان کمک کند.

موسسات کاریابی می‌توانند در یافتن فرصت‌های شغلی مناسب و ارتباط با کارفرمایان مجارستانی مفید باشند.

پس از ارسال رزومه، ممکن است برای مصاحبه دعوت شوید. آمادگی برای مصاحبه و آشنایی با فرهنگ کاری مجارستان می‌تواند در موفقیت شما مؤثر باشد.

مدارک لازم اخذ ویزای کاری کشور مجارستان

میانگین حقوق و دستمزد در کشور مجارستان

در آستانه‌ی سال ۲۰۲۵، اقتصاد مجارستان همچنان در حال تحول و رشد است و این تحولات موجبات افزایش میانگین حقوق و بهبود کیفیت زندگی را فراهم آورده‌اند. تحولات در بازار کار ناشی از نوآوری‌های تکنولوژیک و بهبود زیرساخت‌های اجتماعی، هم‌راستا با جذب نیروی متخصص از سراسر جهان، به شکل‌گیری معادلات جدید اقتصادی انجامیده است.

میانگین حقوق:

تحلیل‌های اقتصادی پیش‌بینی می‌کنند که میانگین حقوق ماهانه در مجارستان برای نیروی کار ماهر بین ۵۰۰,۰۰۰ تا ۶۰۰,۰۰۰ فورینت، که معادل تقریبی ۱۵۰۰ تا ۱۸۰۰ یورو است، تثبیت گردد. این رقم بسته به حوزه‌ی تخصصی، تجربه و منطقه جغرافیایی – به ویژه در کلان‌شهری همچون بوداپست – می‌تواند متغیر باشد؛ در حالی که در شهرهای کوچک‌تر، ارقام ممکن است در محدوده‌ی پایین‌تری قرار گیرند.

هزینه‌های زندگی:

هزینه‌های زندگی نیز هم‌زمان با بهبود سطح درآمدها، تغییر یافته و متناسب با سبک زندگی به‌روزرسانی شده است. در شهرهای پرجنب‌وجوش مانند بوداپست، هزینه‌های ماهانه شامل اجاره مسکن، خوراک، حمل و نقل و سایر نیازهای روزمره معمولاً بین ۶۰۰ تا ۹۰۰ یورو برآورد می‌شود. در مناطق کمتر شلوغ و یا روستایی، این هزینه‌ها ممکن است به زیر ۶۰۰ یورو کاهش یابد. عواملی همچون نزدیکی به مراکز خدماتی، کیفیت زیرساخت‌ها و امکانات رفاهی نیز تأثیر مستقیمی بر میزان هزینه‌های زندگی دارند.


با در نظر گرفتن چشم‌اندازهای اقتصادی سال ۲۰۲۵، ترکیب بهبود میانگین حقوق و هزینه‌های نسبتا متعادل زندگی، مجارستان را به مقصدی جذاب برای متخصصان و کارجویان بین‌المللی تبدیل کرده است. آشنایی دقیق با این ارقام و مقایسه‌ی آن‌ها با سبک زندگی مطلوب، از الزامات موفقیت در برنامه‌ریزی مهاجرت یا تغییر محیط کاری به این کشور محسوب می‌شود.

مالیات و قوانین کار در مجارستان در سال 2025

در سال ۲۰۲۵، مجارستان همچنان در مسیر اصلاحات مالیاتی و بهبود قوانین کار حرکت می‌کند تا محیط اقتصادی و شغلی پویاتر و منصفانه‌تری را فراهم آورد. نکات کلیدی در این زمینه به شرح زیر است:

نظام مالیاتی:
  1. مالیات بر درآمد شخصی:
    نرخ مالیات بر درآمد در مجارستان به صورت ثابت و معمولاً در حدود ۱۵ درصد تعیین شده است؛ این سیستم از سادگی و شفافیت برخوردار بوده و موجبات تشویق به سرمایه‌گذاری فردی را فراهم می‌آورد.

  2. مالیات بر سود شرکت‌ها:
    شرکت‌ها در مجارستان با نرخ مالیاتی جذاب، معمولاً حدود ۹ درصد، در عرصه سودآوری فعالیت می‌کنند؛ این موضوع به عنوان عاملی مهم در جذب سرمایه‌گذاری‌های خارجی محسوب می‌شود.

  3. مالیات بر ارزش افزوده (VAT):
    با وجود نرخ نسبتاً بالا که به ۲۷ درصد می‌رسد، مالیات بر ارزش افزوده تأثیر قابل‌توجهی بر قیمت کالاها و خدمات دارد و از منابع اصلی درآمد دولت به شمار می‌آید.

قوانین کار:
  1. حداقل دستمزد:
    تعیین حداقل دستمزد، با توجه به شاخص‌های اقتصادی و هزینه‌های زندگی، به‌طور دوره‌ای به‌روزرسانی می‌شود تا سطح زندگی کارکنان حفظ و ارتقا یابد.

  2. ساعات کاری و اضافه‌کاری:
    استاندارد کاری معمولاً به ۴۰ ساعت در هفته محدود شده است؛ اضافه‌کاری‌ها بر مبنای قوانین مشخص و با جبران مالی و یا زمانی صورت می‌گیرد.

  3. قراردادهای کاری:
    تمامی قراردادهای کاری به صورت کتبی تنظیم شده و هرگونه تغییر در شرایط کاری نیازمند توافق دو جانبه است؛ این موضوع موجب افزایش اطمینان و شفافیت در رابطه کارفرما و کارگر می‌شود.

  4. تعطیلات و مرخصی‌ها:
    کارگران از تعطیلات رسمی و مرخصی‌های سالانه بهره‌مند هستند؛ میزان این مرخصی‌ها طبق قوانین ملی و بسته به سابقه کاری متقاضی تعیین می‌گردد.

  5. بیمه‌های اجتماعی و حمایت‌های قانونی:
    پرداخت سهم بیمه‌های اجتماعی، بیمه بیکاری و بیمه سلامت برای کارگران و کارفرمایان الزامی است. علاوه بر این، قوانین کار به گونه‌ای تنظیم شده‌اند که حقوق کارکنان در مواجهه با خطرات شغلی و شرایط نامساعد تضمین شود.

در مجموع، نظام مالیاتی و قوانین کار مجارستان در سال ۲۰۲۵ با تعهد به شفافیت، حمایت از سرمایه‌گذاری و تضمین حقوق کارگران، زمینه‌ای مساعد برای رشد اقتصادی و جذب نیروی متخصص فراهم می‌آورد. این رویکرد نه تنها موجبات بهبود سطح زندگی شهروندان را فراهم می‌کند، بلکه کشور را به عنوان یک مقصد جذاب برای متخصصان بین‌المللی معرفی می‌نماید.

مزایا و معایب مهاجرت کاری به کشور مجارستان در سال 2025

در سال ۲۰۲۵، مهاجرت کاری به مجارستان به عنوان یکی از گزینه‌های جذاب برای متخصصان و کارجویان بین‌المللی مطرح است؛ اما همانند هر تصمیم مهمی، این مسیر نیز دارای جنبه‌های مثبت و منفی متعدد می‌باشد. در ادامه به بررسی مزایا و معایب این روند می‌پردازیم:

مزایا مهاجرت کاری به کشور کجارستان
  1. فرصت‌های شغلی فراوان: رشد صنایع نوین و توسعه فناوری اطلاعات، مهندسی و بهداشت و درمان، افق‌های تازه‌ای برای نیروی متخصص ایجاد کرده و امکان انتخاب شغل مطابق با تخصص‌های فردی را فراهم می‌کند.

  2. موقعیت استراتژیک: مجارستان به عنوان پلی میان شرق و غرب، دسترسی به بازارهای اروپایی و فرصت‌های بین‌المللی را به مهاجران عرضه می‌کند.

  3. کیفیت زندگی مطلوب: سیستم بهداشتی پیشرفته، زیرساخت‌های مدرن و امنیت اجتماعی بالا، زندگی روزمره را برای مهاجران بهبود می‌بخشد.

  4. محیط کاری حرفه‌ای: قوانین کار شفاف و حمایت‌های دولتی، زمینه ایجاد یک فضای کاری منظم و حرفه‌ای را فراهم می‌آورد.

  5. امکانات آموزشی و حرفه‌ای: دسترسی به دوره‌های آموزشی پیشرفته و شبکه‌های حرفه‌ای گسترده، رشد فردی و ارتقای مهارت‌های تخصصی را تسهیل می‌کند.

معایب مهاجرت کاری به کشور مجارستان
  1. موانع زبانی و فرهنگی: زبان مجاری و تفاوت‌های فرهنگی ممکن است برای مهاجران غیر بومی چالشی محسوب شود و نیاز به یادگیری و سازگاری با رسوم محلی داشته باشد.

  2. رویه‌های اداری پیچیده: فرآیندهای اداری و مستندسازی در مراحل مهاجرت کاری اغلب زمان‌بر و پیچیده است که می‌تواند استرس‌زا باشد.

  3. رقابت شدید در بازار کار: با وجود فرصت‌های فراوان، رقابت بین نیروی کار بومی و مهاجران ممکن است به دشواری‌های ورود به بازار کار منجر شود.

  4. هزینه‌های اولیه مهاجرت: هزینه‌های مربوط به اسکان، آموزش زبان و سایر هزینه‌های مربوط به راه‌اندازی زندگی جدید، ممکن است برای برخی افراد مانعی محسوب شود.

  5. سازگاری با محیط جدید: تطبیق با فرهنگ و سبک زندگی متفاوت، فرآیندی زمان‌بر و پر از چالش‌های روانشناختی است که نیاز به صبر و پشتکار دارد.

مهاجرت کاری به مجارستان در سال ۲۰۲۵ با وجود مزایای قابل توجه از جمله فرصت‌های شغلی مناسب و کیفیت زندگی بالا، همراه با چالش‌هایی همچون موانع زبانی و پیچیدگی‌های اداری، نیازمند ارزیابی دقیق شرایط فردی و آمادگی برای سازگاری با محیط جدید می‌باشد. تصمیم‌گیری آگاهانه و برنامه‌ریزی دقیق از مهم‌ترین عوامل موفقیت در این مسیر است.

تبدیل ویزای کار به اقامت دائم مجارستان در سال 2025

در سال ۲۰۲۵، مجارستان با اصلاحات در قوانین مهاجرتی خود، مسیری شفاف برای تبدیل ویزای کار به اقامت دائم فراهم کرده است. این فرآیند شامل مراحل و شرایط مشخصی است که متقاضیان باید آن‌ها را رعایت کنند.

شرایط لازم برای اخذ اقامت دائم از طریق کار:

  1. قرارداد کاری معتبر: متقاضی باید با یک کارفرمای ثبت‌شده در مجارستان قرارداد کاری رسمی داشته باشد که نشان‌دهنده اشتغال قانونی او در کشور است.

  2. تخصص و مهارت حرفه‌ای: ارائه مدارک تحصیلی و حرفه‌ای مرتبط با شغل موردنظر که نشان‌دهنده تخصص و مهارت متقاضی باشد، ضروری است.

  3. رعایت قوانین مالیاتی: پرداخت منظم مالیات و بیمه‌های اجتماعی در طول دوره اقامت موقت کاری، از الزامات اساسی برای درخواست اقامت دائم است.

مراحل تبدیل ویزای کار به اقامت دائم:

  1. دریافت مجوز اقامت موقت کاری: در ابتدا، متقاضی باید مجوز اقامت موقت کاری را که معمولاً برای مدت ۱ تا ۳ سال صادر می‌شود، دریافت کند. این مجوز قابل تمدید است.

  2. اشتغال مداوم: پس از دریافت مجوز اقامت موقت، متقاضی باید به مدت ۳ تا ۵ سال به‌صورت مداوم در مجارستان مشغول به کار باشد و در این مدت قوانین کار و مالیات را رعایت کند.

  3. ارائه درخواست اقامت دائم: پس از گذشت دوره موردنیاز، متقاضی می‌تواند با ارائه مدارک لازم، درخواست اقامت دائم خود را به اداره مهاجرت مجارستان تسلیم کند.

  4. بررسی و صدور اقامت دائم: در صورت تأیید مدارک و رعایت تمامی شرایط، اقامت دائم برای متقاضی صادر می‌شود که به او اجازه می‌دهد بدون محدودیت در مجارستان زندگی و کار کند.

نحوه دریافت جاب آفر برای ویزای کار مجارستان 

دریافت جاب آفر (پیشنهاد شغلی) برای اخذ ویزای کار در مجارستان شامل چند مرحله اساسی است. در زیر مراحل کلی که برای دریافت جاب آفر و در نهایت ویزای کار در مجارستان باید دنبال کنید آورده شده است:

سوالات متداول در زمینه اخذ ویزای کار کشور مجارستان در سال 2025

چه نوع ویزاهایی برای کار در مجارستان وجود دارد؟

  1. ویزای کار برای کارگران با مهارت بالا (کارت آبی اتحادیه اروپا): برای افرادی با تخصص‌های پیشرفته که حقوق مشخصی دریافت می‌کنند و قصد اقامت طولانی‌مدت دارند.

  2. ویزای کار فصلی: برای مشاغل فصلی در حوزه‌های کشاورزی، باغداری، دامپروری و ماهیگیری که مدت آن بین ۳ تا ۶ ماه است.

  3. ویزای کار معمولی: برای افرادی که پیشنهاد شغلی از کارفرمای مجارستانی دارند و قصد اشتغال بیش از ۹۰ روز را دارند.

  1. دریافت پیشنهاد شغلی: ابتدا باید یک پیشنهاد شغلی معتبر از کارفرمای مجارستانی دریافت کنید.
  2. درخواست مجوز کار: کارفرما باید برای مجوز کار شما درخواست دهد. در برخی موارد، آگهی شغلی به مدت ۱۵ روز منتشر می‌شود تا اطمینان حاصل شود که هیچ شهروند مجارستانی یا اتحادیه اروپا قادر به پر کردن موقعیت شغلی نیست.
  3. درخواست ویزای نوع D: پس از دریافت مجوز کار، باید برای ویزای نوع D (اقامت طولانی‌مدت) در سفارت یا کنسولگری مجارستان در کشور خود اقدام کنید.
  4. ورود به مجارستان و دریافت مجوز اقامت: پس از ورود، باید مجوز اقامت را از اداره مهاجرت مجارستان دریافت کنید.

ویزای کار معمولاً برای مدت حداکثر سه سال صادر می‌شود و قابل تمدید است. برای کارت آبی اتحادیه اروپا، مدت اعتبار معمولاً یک سال است و می‌تواند تا چهار سال تمدید شود.

خیر، ویزای کار مجارستان فقط اجازه کار در این کشور را می‌دهد و با آن نمی‌توانید در سایر کشورهای شینگن کار کنید.

داشتن مهارت در زبان مجاری می‌تواند مفید باشد، اما الزاماً نیاز نیست. بسیاری از شرکت‌های بین‌المللی به زبان انگلیسی کار می‌کنند.

  1. پیشنهاد شغلی یا قرارداد کار

  2. مدارک تحصیلی و حرفه‌ای

  3. گذرنامه معتبر

  4. بیمه درمانی

  5. مدارک تمکن مالی

  6. گواهی عدم سوء پیشینه

هزینه زندگی در مجارستان نسبت به بسیاری از کشورهای اروپای غربی پایین‌تر است. با این حال، هزینه‌ها بسته به شهر و سبک زندگی متفاوت است.

بله، پس از چند سال کار و اقامت مداوم در مجارستان و رعایت قوانین مالیاتی و بیمه‌ای، می‌توانید برای اقامت دائم درخواست دهید.

نظر خود را نسبت به این مقاله بیان نمایید.

به نوشته ما امتیاز دهید

میانگین امتیاز 0 / 5. تعداد رأی 0

تا حالا رأی نداده‌اید، اولین نفری باشید که نظر خود را ثبت می‌نمایید.

متاسفیم که این پست برای شما مفید نبود!

اجازه دهید این پست را بهتر کنیم!

به ما بگویید چگونه می‌توانیم این پست را بهبود دهیم؟